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2017

红足1世手机版院务公开工作及监督考核制度

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　　为进一步改进医院工作作风，开展好我院院务公开工作，切实加强领导责任制，增强办事透明度，认真听取群众的建议和意见，主动接受群众和社会的监督，特制定如下工作制度：

　　1、院科二级负责制。医院院务公开工作实行院科二级负责制。医院成立院务公开领导小组负责全院的院务公开工作的领导。组织、制定全院院务公开方案、计划、编制公开目录，明确公开内容;实行科室责任人负责制，有科室主任负责落实本科的院务公开工作和日常管理。医院监察室负责院务公开的日常监督工作。

　　2、公开工作告知制度。医院严格公开程序、公开内容、公开时间，做到常规性工作定期公开，阶段性工作及时公开，临时性工作随时公开。通过院周会、科室晨会、职代会、固定栏、动态栏、上墙公布、网站、显示屏等形式向医院职工告知院务公开各方面内容，通过上墙公布、网站、显示屏、触摸屏、座谈会等形式向社会人员告知院务公开各方面内容。

　　3、定期检查考核制度。医院将院务公开工作列入对科室的考核内容，定期对公开内容、程序、形式进行监督检查，并定期召开会议，通报情况，对院务公开落实的好科室予以表彰，差的通报批评，在绩效奖中体现。

　　4、征求意见制度。医院院务公开领导小组定期通过召开患者座谈会、职工座谈会等方式征求患者和职工对医院院务公开的意见和建议，随时修改、增补公开内容，完善公开形式。

　　5、责任追究制度。医院将院务公开工作明确到相关科室，制定了院务公开工作责任分解表。每一个环节的任务、职能、要求，定期进行考核，对达不到标准的科室进行处罚，并追究科室责任人责任。

　　6、院务公开备案制度。医院建立院务公开记录和备案制度，将公开的内容形成文字材料档案和电子文档归档，由院办管理、保存，以备查询。